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Coaching e sessioni di empowerment

Per il tipo di argomento affrontato (scoperta personale e reinvenzione), queste sessioni di empowerment sono coinvolgenti, immersive e pratiche. Sono pensati per "massimizzatori," ovvero coloro che vogliono scoprire come rendere la seconda metà della loro vita la migliore.
Lavoriamo in piccoli gruppi per garantire un'esperienza più simile al coaching di gruppo. Faremo esercizi, riflessioni e discussioni.
I partecipanti passivi sono pregati di astenersi.

Tutti i nostri workshop sono disponibili in presenza (a seconda della località) o online.

Coaching Individuale
Ci possono essere molte ragioni per cui preferisci affrontare questo percorso da solo: ricevi maggiore attenzione individuale, non condividi le tue riflessioni con altre persone (alcuni lo apprezzano, altri no), e puoi scegliere date e orari che si adattano alle tue esigenze. Nella prima sessione definiamo i tuoi obiettivi e…
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I migliori 50 anni
Questo è il nostro programma di punta della durata di 8 settimane, composto da 8 webinar (o workshop), che ti guideranno attraverso le 7 fasi di un percorso di scoperta personale e reinvenzione. Scopri il new-ageing. Rinnova la tua idea di cosa significhi invecchiare nel XXI secolo. Comprendi perché l'invecchiamento…
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Ripartire in pensione
È comune “bloccarsi” durante la pensione. Molte persone sperimentano un calo di entusiasmo, seguito da un senso di noia e mancanza di direzione, dopo un periodo iniziale di grazia (chiamato la “fase luna di miele della pensione”, perché si ama la libertà e il riposo). Questo webinar ti aiuterà a…
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Tagliando di mezza vita
Se hai tra i 50 e i 60 anni, potrebbe essere utile guardare indietro alla tua vita prima di guardare avanti (che è ciò su cui ti consigliamo di concentrarti). Questo workshop ti aiuterà a trovare il tuo scopo (*ikigai*, come lo chiamano i giapponesi) per la seconda metà della…
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Organizzazioni

Consulenze e sessioni di empowerment

All our services are available in person at your premises or online.

Coaching di gruppo
Ci possono essere molte ragioni per cui un piccolo gruppo di individui potrebbe trarre beneficio da un coaching di gruppo sul lavoro intergenerazionale. La più ovvia è che devono raggiungere insieme obiettivi sfidanti che richiedono il loro pieno contributo e sinergia. Se non sono abituati a lavorare in modo intergenerazionale,…
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Diagnostico con mappe di empatia
L'obiettivo del diagnostico è aiutarti a lavorare meglio con le generazioni nella tua organizzazione e a far sì che lavorino meglio tra loro. Utilizzando tecniche di design thinking, ascoltiamo le diverse demografie per comprendere le motivazioni, le preferenze e i punti critici di ciascuna generazione. Successivamente, produciamo un rapporto dettagliato…
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Fluenti in longevità
La tua organizzazione parla la lingua della longevità? In questo workshop, i partecipanti si preparano ad anticipare e rispondere efficacemente all'aumento dell'aspettativa di vita e all'invecchiamento della popolazione, sia all'interno che all'esterno dell'organizzazione. Iniziamo con una consapevolezza demografica (ovvero il riconoscimento del segmento crescente di adulti più anziani nella popolazione…
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Forza dell’esperienza
Questo webinar o laboratorio aiuta i tuoi dipendenti over 50 a sfruttare al meglio la loro esperienza e a diventare mentori (e mentee) dei colleghi più giovani. Inizia riflettendo su cosa significa invecchiare nel XXI secolo e sul valore dell'esperienza. Successivamente, fornisce ai partecipanti la motivazione e gli strumenti per…
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Incontri Ravvicinati
Questo workshop rompe i silos generazionali (e funzionali/divisionali) creando "incontri ravvicinati" in cui i dipendenti di diverse generazioni hanno l'opportunità di conoscersi in modo accelerato attraverso conversazioni stimolanti e giochi. Il debrief finale evidenzierà i benefici che le generazioni possono trarre dal lavorare e interagire insieme. Indietro Contattaci
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Leadership nella longevità
Se sei un leader che desidera uno spazio per riflettere sull'impatto della longevità sulla tua organizzazione, questo workshop ti aiuterà fornendoti le informazioni essenziali e ponendo le domande giuste. Sarai tu a trovare le risposte. Indietro Contattaci
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Luoghi di lavoro ageless
In questo workshop trattiamo argomenti che spaziano dalla gestione dell'età interna, alla collaborazione tra generazioni, all'implementazione della friendlyness per le diverse età e al contrasto di qualsiasi forma di ageismo. Indietro Contattaci
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Pronti per la pensione
La preparazione al pensionamento non riguarda solo le finanze e la salute. Sebbene questi due pilastri siano importanti, pianificare il futuro e sviluppare progetti può essere altrettanto fondamentale. Per le organizzazioni che desiderano ringraziare i propri dipendenti in pensione, questo è uno dei migliori regali che possono offrire loro. Indietro Contattaci
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Sinergie legate all’età
Questo intervento su misura mette insieme persone di diverse generazioni e offre loro una sfida concreta (può essere una sfida aziendale, organizzativa o comunitaria) da risolvere insieme, fornendo alcune indicazioni e momenti di riflessione guidata. Indietro Contattaci
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